【《職業病防治法》宣傳周】職業健康檢查幾種認識誤區,你占了幾條?

普通健康檢查：應該針對性要稍強一點，結合近期自身不適情況，征求專業醫生意見進行。一些有創傷性檢查，一定要慎重。（如腎穿、骨穿及各類活檢）

職業健康檢查：針對所接觸危害因素，按照《職業健康監護技術規范》制定相應的檢查項目，同時充分考慮企業負擔，在保障檢查項目的同時，遵循企業最小負擔原則。

CT是醫學檢查的一大進步體現，現代的儀器檢查的精確度在不斷的提高，早期發現成為可能，雖然射線劑量在不斷下降，但還是大大超過胸片的輻射劑量。職業健康檢查只需開展職業健康檢查規范要求的檢查項目，每年體檢時從頭到腳做一次CT即不可??！又占用了真正患者的醫療檢查資源。

MR\PETCT針對性更強。MR主要針對各種占位性病變、先天畸形等可任意切面檢查。PETCT主要作用是判斷腫瘤患者是否有遠端轉移病灶（如：骨轉移等）。

但對于接觸重金屬的勞動者應根據相關要求開展重金屬檢查。

人體內微量元素已檢出來的約有81種，其中公認的對人和哺乳動物為必需的微量元素有14種，包括鐵、銅、鋅、錳、鉻、鉬、鈷、釩、鎳、錫、氟、碘、硒、硅。雖然它們在人體內存在的濃度很低，但對于機體生長發育、生命活動及繁衍等都是必不可少的元素。

日常正常飲食人體一般不會出現營養不良、微量元素缺失等現象。除了地方性和特殊疾病才會引起某種元素增高或缺乏，如：地方性高氟、缺碘；缺鐵性貧血等。

但對于在勞動過程中接觸重金屬的勞動者應根據GBZ188要求開展相關重金屬檢查，如重金屬檢查超標應根據職業健康檢查建議進行相應的處理。

職業性體檢結果：是職業健康檢查機構針對勞動者接觸職業病危害因素所開展的臨床檢查報告，發現健康損傷、禁忌證，提出復查，職業健康檢查結論只能給出“疑似某種職業病”結論，需要提交職業病診斷機構進一步明確職業病診斷。

職業病診斷：是職業病診斷機構按照《職業病防治法》、《職業病診斷與鑒定管理辦法》有關規定及《職業病分類和目錄》、國家職業病診斷標準，依據勞動者的職業史、職業病危害接觸史和工作場所職業病危害因素情況、臨床表現以及輔助檢查結果等，進行綜合分析。